УПРАВЛЕНИЕ БОЛЬШИМИ СИСТЕМАМИ
на главную написать письмо карта сайта

јвтор:  √убко ћихаил ¬ладимирович
Ќазвание:  ћеханизмы стимулировани€ в задачах формировани€ состава организационной системы
—татус:  опубликовано
»здательство (дл€ книг и брошюр):  ћ‘“»
√од:  2000
“ип публикации:  доклад
Ќазвание журнала или конференции:  “езисы докладов XLIII научной конференции ћ‘“»
ѕолна€ библиографическа€ ссылка:  √убко ћ.¬. ћеханизмы стимулировани€ в задачах формировани€ состава организационной системы / “езисы докладов XLIII научной конференции ћ‘“» "—овременные проблемы фундаментальных наук". ƒолгопрудный, 2000. —. 29
ѕредмет управлени€:  —остав ќ— (управление составом)
–асширени€ базовой модели:  ћножество взаимосв€занных агентов
ћетод моделировани€:   ооперативные игры
ѕредметные области и задачи управлени€:  ћенеджмент / Ёкономика труда



ѕросмотров: 4312, загрузок: 0, за мес€ц: 0.

Ќазад

»ѕ” –јЌ © 2007. ¬се права защищены