УПРАВЛЕНИЕ БОЛЬШИМИ СИСТЕМАМИ
на главную написать письмо карта сайта


јвтор:  Ћайко ј.Ё.
Ќазвание:  ћодель оптимизации структуры развивающейс€ организационной системы
¬ыпуск:  95
–убрика:  ”правление в социально-экономических системах
√од:  2022
Ѕиблиографи€:  Ћайко ј.Ё. ћодель оптимизации структуры развивающейс€ организационной системы // ”правление большими системами. ¬ыпуск 95. ћ.: »ѕ” –јЌ, 2022. —.33-46. DOI: https://doi.org/10.25728/ubs.2022.95.2
 лючевые слова:  организационна€ система, управление, оптимизаци€ структуры
 лючевые слова (англ.):  organizational system, management, structure optimization
јннотаци€:  »сследованы задачи поиска оптимального управлени€ в расширенных теоретико-игровых модел€х Ђ÷ентр†Ц†јгентыї и Ђ÷ентр†Ц†менеджер†Ц†јгентыї, заключающиес€ в анализе качества управлени€ при увеличении числа элементов, оценке предельной нагрузки на субъект управлени€, вы€влении необходимости добавлени€ промежуточного звена и определении выгоды его наличи€ дл€ органа управлени€ верхнего уровн€. ¬ведено пон€тие критери€ эффективности управлени€ и зафиксированы его изменени€ в рамках увеличени€ элементного состава организационной структуры. — целью определени€ целесообразности введени€ промежуточного управл€ющего субъекта рассмотрены конкретные примеры обобщенных математических моделей организационных систем, представлены их численные решени€, найдены зависимости оптимальных параметров управлени€ от числа работников организации.
јннотаци€ (англ.):  The problems of finding optimal control in the extended game-theoretic models "Center-Agents" and "Center-Manager-Agents" are investigated, which consist in analyzing the quality of control with an increase in the number of elements, assessing the maximum load on the subject of control, identifying the need to add an intermediate link and determining the benefits its availability for the top-level The concept of a criterion for the effectiveness of management has been introduced and its changes have been recorded in connection with an increase in the elemental composition of the organizational structure. In order to determine the feasibility of introducing an intermediate managing subject, specific examples of generalized mathematical models of organizational systems are considered, their numerical solutions are presented, the dependences of the optimal control parameters on the number of employees of the organization are found.

в формате PDF

ѕросмотров: 308, загрузок: 71, за мес€ц: 9.

Ќазад

»ѕ” –јЌ © 2007. ¬се права защищены